CBA“接触门”调查结果：首钢曲解纪律准则 深圳队接触官员不违规

CBA公司表示，根据相关规定，该场比赛的巡视员与深圳俱乐部管理人员进行的工作会谈并不违规。本处理决定，是最终生效确定。

也就是说，经过10天的调查，CBA公司对此事进行了盖棺定论，首钢的投诉无效，深圳新世纪官员的行为属于正常，并非不正当接触，投诉没有得到官方的支持。

联赛第25轮，首钢主场输给了深圳新世纪，赛后这一幕引发了广泛的争议，首钢投诉对手赛前有违规接触的行为，并且提供了相关录像证据。随后深圳方面也马上回应，表示双方谈论的是客场人员安全问题，清者自清。

同时，篮球记者贾磊在社交平台上公布了CBA公司撰写的调查报告，在纪委会意见当中可以看到，首钢投诉的认为深圳队违反《纪律准则》条款是“裁判员不得在比赛期间与俱乐部以及有关人员有任何非工作接触，如系工作事宜需单独与俱乐部有关人员接触，必须事先向CBA公司报告，此项约束同样适用于技术代表”。

首钢认为深圳队违反了这一条规定，但是根据官方给出的解释，和深圳队总经理私下会谈的方伟，是CBA联赛的竞赛巡视员，他并不属于技术代表或裁判员，《纪律准则》的约束，是针对于裁判和技术代表的，竞赛巡视员不在约束范围之内。

另外，报告中还表示，严格限制竞赛巡视员与俱乐部工作人员的接触，反而会导致竞赛巡视员无法有效开展工作。如果强行将《纪律准则》中关于裁判和技术代表的义务，扩大包含竞赛巡边员，则是对准则的误解。返回搜狐，，查看更多

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